1 Stelle für eine/n Mitarbeiter/in des Arbeitskreises für Gleichbehandlungsfragen

Erfordernisse:Mindestens Handelsschul-Abschluss; gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, HTML), gute Kenntnisse im Webdesign.
Engagement und Erfahrung in Fragen der Gleichbehandlung und Frauenförderung;
Englischkenntnisse erwünscht;
Selbständigkeit, Kommunikationsfähigkeit; Erfahrung im Umgang mit Konfliktfällen;
hohe Stressresistenz und Büroerfahrung sowie Freude an organisatorischen und Verwaltungstätigkeiten erforderlich.

Bewerbungsfrist: 3 W o c h e n (6.9.!)
Bewerbungen schriftlich an die Personalabteilung für das allgemeine Personal und Lehrbeauftragte der Technischen Universität Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien, mit den üblichen Bewerbungsunterlagen.